Việt Nam chưa có chính sách thu hút, đãi ngộ, chưa tạo được động lực để phát huy hiệu quả năng lực sáng tạo của đội ngũ trí thức khoa học có trình độ cao và những tài năng trẻ.
Hoàn thiện cơ chế chính sách, tạo môi trường thuận lợi là những kiến nghị được các đại biểu đưa ra tại hội thảo ở Thành phố Hồ Chí Minh nhằm phát triển nguồn nhân lực khoa học công nghệ trình độ cao.
Sáng 14/4, Thủ tướng Phạm Minh Chính đến thăm, làm việc với Đại học Quốc gia Hà Nội và Trường Đại học FPT cơ sở Hòa Lạc (Thạch Thất, Hà Nội) về đào tạo, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao.
Phóng viên TTXVN thực hiện chùm 3 bài "Tìm lời giải cho bài toán về thu hút và giữ chân nhân tài" trong giai đoạn hiện nay bởi sự hưng thịnh của đất nước gắn liền với việc đãi ngộ, sử dụng nhân tài.
Ở bất kỳ giai đoạn nào, ngành du lịch nói chung, các địa phương, từng doanh nghiệp du lịch nói riêng phát triển thuận lợi, đúng hướng hay không phụ thuộc rất lớn vào đội ngũ nhân lực.
Học bổng sinh viên của Quỹ VinIF nhằm trợ lực trực tiếp cho sinh viên các ngành trọng yếu của các trường đại học, góp phần xây dựng nguồn nhân lực chất lượng cao cho đất nước.
Trưởng Ban Tổ chức Trung ương đề nghị thành ủy Cần Thơ có chiến lược lâu dài, chú trọng cán bộ trẻ, cán bộ nữ, cán bộ người dân tộc thiểu số, đặc biệt thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao.
Thủ tướng nêu rõ chuyển đổi số góp phần ổn định kinh tế vĩ mô, thúc đẩy tăng trưởng. Do đó phải có tư duy đi trước, đón đầu, phát triển đột phá về công nghệ hiện đại, nguồn nhân lực chất lượng cao.
Việc Hong Kong triển khai nhiều chính sách trọng dụng người tài là cơ hội cho người nước ngoài, trong đó có người Việt, tới học tập, làm việc tại một trong những nền kinh tế cạnh tranh nhất thế giới.
Thủ tướng đề nghị Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội cùng các bộ, ngành liên quan, địa phương tập trung xây dựng nguồn lao động chất lượng cao, chú trọng vào các ngành nghề mới liên quan chuyển đổi số.
Chính phủ xác định chủ đề điều hành của năm 2023 là "Đoàn kết kỷ cương, bản lĩnh linh hoạt, đổi mới sáng tạo, kịp thời hiệu quả" với 6 quan điểm, trọng tâm chỉ đạo điều hành.
Việc TSMC đặt cơ sở tại Osaka nhằm mục tiêu thu thút nguồn lao động ưu tú tại khu vực Kansai của Nhật Bản khi tại đây có nhiều phòng nghiên cứu chất bán dẫn đặt tại các trường đại học nổi tiếng.
Viettel đặt mục tiêu tới năm 2025 sẽ trở thành điểm đến hàng đầu đối với nguồn nhân lực chất lượng cao (Talent-hub), đứng số 1 trong các doanh nghiệp Việt Nam và Top 10 doanh nghiệp châu Á.
Phó Thủ hiến bang Bắc Australia cho biết luôn chào đón học sinh Việt Nam đến du học ở địa phương; các nhà tuyển chọn nhân lực đánh giá cao chất lượng của các sinh viên Việt Nam du học tại Australia.
Chủ tịch Quốc hội Vương Đình Huệ mong muốn hai Ban Tổ chức TW tiếp tục tham mưu cho hai Đảng, Nhà nước, Quốc hội, Chính phủ Việt Nam-Lào tăng hơn nữa hiệu quả hợp tác trong đào tạo nguồn nhân lực.
Các chuyên gia cho rằng công nghệ Blockchain vẫn đang trong giai đoạn đầu, chính vì vậy khó khăn thách thức còn nhiều như thiếu nguồn nhân lực chất lượng cao và thiếu quy định pháp lý.
Làm việc tại Nhật Bản, người lao động có tiền lương, tiền làm thêm giờ, tiền tăng ca, sau khi hết hạn hợp đồng 3 năm về nước có thể tích lũy từ 660- 970 triệu đồng.
Các đại biểu phân tích những khó khăn, vướng mắc, từ đó đưa ra các giải pháp nhằm tạo bứt phá trong liên kết phát triển kinh tế các tỉnh, thành vùng kinh tế trọng điểm phía Nam và vùng Đông Nam Bộ.
Thủ tướng Phạm Minh Chính cho rằng Đà Nẵng cần thúc đẩy đổi mới mô hình tăng trưởng theo hướng dựa vào đổi mới sáng tạo, chú trọng hợp tác, liên kết phát triển vùng thực chất, hiệu quả.