Lắng nghe tiếng nói người lao động từ “Bữa cơm Công đoàn”
Ngày 25/7, Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh phối hợp Công ty TKG Taekwang tổ chức Chương trình “Bữa cơm Công đoàn” gắn với hoạt động “Tháng lắng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026.
Ngày 25/7, Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh phối hợp Công ty TKG Taekwang tổ chức Chương trình “Bữa cơm Công đoàn” gắn với hoạt động “Tháng lắng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026.
Ông Nguyễn Anh Tuấn được bầu giữ chức Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, cùng 4 Phó Chủ tịch được bầu gồm Ngọ Duy Hiểu, Thái Thu Xương, Nguyễn Xuân Hùng và Lê Văn Nghĩa.
Công đoàn phải đổi mới nhanh hơn, sâu hơn, thực chất hơn. Công đoàn không thể mạnh nếu xa công nhân. Công đoàn không thể hấp dẫn nếu người lao động không thấy quyền lợi của mình được bảo vệ tốt hơn...
Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV diễn ra trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới, đặt mục tiêu xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, hiện đại và thích ứng với chuyển đổi số.
Sáng 4/6/2026, tại Trung tâm Hội nghị Quốc gia (Hà Nội), Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam nhiệm kỳ 2026-2031 tiến hành Phiên trọng thể. Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm cùng nhiều đồng chí lãnh đạo, nguyên lãnh đạo Đảng, Nhà nước đến dự.
Chủ tịch Quốc hội yêu cầu phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn trong xây dựng giai cấp công nhân hiện đại, lớn mạnh thực sự tiên phong trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.
Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang (59 tuổi) được điều động, phân công, bổ nhiệm giữ chức Thứ trưởng thường trực Bộ Dân tộc và Tôn giáo.
Tại cuộc họp Ban Chấp hành cuối tuần qua, Đảng Cộng sản Anh đã bầu ông Alex Gordon, cựu Chủ tịch Công đoàn Giao thông RMT, làm Tổng Bí thư mới, kế nhiệm ông Robert Griffiths.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức trao giải cuộc thi viết 'Vòng tay Công đoàn' lần thứ V và cuộc thi phòng chống tác hại thuốc lá, tôn vinh hành trình đoàn viên.
Người lao động không chỉ bày tỏ tâm huyết với mục tiêu xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh mà còn quan tâm đến tầm nhìn, định hướng chiến lược và công tác phát triển Đảng.
Việc chất vấn, trả lời chất vấn tại kỳ họp HĐND là một trong những hình thức giám sát hữu hiệu trong hoạt động của HĐND, nhất là ở cấp tỉnh, qua đó, nâng cao trách nhiệm trong thực thi công vụ.
Ban Chấp hành Trung ương thống nhất chủ trương kết thúc hoạt động của công đoàn viên chức, công đoàn lực lượng vũ trang; giảm mức đóng góp công đoàn phí của đoàn viên công đoàn.
Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng Hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2025 cấp trung ương sẽ cùng được tổ chức vào sáng ngày 25/4 tại Hà Nội.
Năm 2025, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát huy sự chủ động của tổ chức Công đoàn triển khai 7 nhiệm vụ, giải pháp nhằm đấu tranh, ngăn chặn, phòng chống tham nhũng, lãng phí tiêu cực.
Trong Tháng Công nhân năm 2025, các cấp công đoàn sẽ tổ chức các hoạt động: Chương trình “Công nhân sáng tạo, vững tin bước vào kỷ nguyên mới”, Diễn đàn “Đảng với công nhân-Công nhân với Đảng...
Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh tổ chức chương trình gặp gỡ đảng viên công nhân-cán bộ công đoàn, tập trung vào các vấn đề chăm lo đời sống công nhân, phát triển kinh tế, văn hóa-xã hội.
Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội đề nghị chủ động đón người lao động trở lại làm việc ngay sau Tết, đảm bảo ổn định hoạt động sản xuất, kinh doanh ngay từ những ngày đầu năm mới Ất Tỵ 2025.
Trong Tết Nguyên đán 2025, các cấp công đoàn sẽ tiếp tục theo dõi, nắm chắc tình hình quan hệ lao động, sản xuất, kinh doanh và chế độ, chính sách, tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động.
Việc giám sát tuân thủ pháp luật tại nơi làm việc là một trong những nhiệm vụ quan trọng của tổ chức Công đoàn, nhất là những vấn đề liên quan đến an toàn và vệ sinh lao động.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đặt mục tiêu đến năm 2033 sẽ thành lập công đoàn cơ sở ở 100% doanh nghiệp có 20 lao động trở lên, tăng thêm 3,5 triệu công đoàn viên khu vực ngoài Nhà nước.