Đà Nẵng lấy kết quả làm tiêu chí đánh giá năng lực, uy tín cán bộ
Đà Nẵng triển khai mạnh mẽ việc đổi mới toàn diện công tác đánh giá, sử dụng cán bộ, lấy kết quả công việc và sự hài lòng của người dân làm tiêu chuẩn cao nhất để bố trí và sàng lọc đội ngũ lãnh đạo.