Những chính sách mới nổi bật có hiệu lực từ tháng 1 năm 2026
Trong tháng 1/2026, nhiều chính sách mới có hiệu lực, nổi bật là các chính sách liên quan đến lao động, việc làm, thuế đất nông nghiệp; xử phạt vi phạm hành chính...
Trong tháng 1/2026, nhiều chính sách mới có hiệu lực, nổi bật là các chính sách liên quan đến lao động, việc làm, thuế đất nông nghiệp; xử phạt vi phạm hành chính...
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã đưa ra 2 phương án đề xuất tăng lương tối thiểu, với mức tăng 8,3% và 9,2%.
Hiện các quy định về tiền lương cả khu vực Nhà nước và doanh nghiệp đều gắn với các đơn vị hành chính. Do đó, song song với sắp xếp sáp nhập các tỉnh, xã cũng sẽ phải điều chỉnh các quy định này.
Không chỉ tiền lương tăng, kết quả sơ bộ từ khảo sát mức sống dân cư năm 2024 của Tổng cục Thống kê cho thấy tình hình thu nhập và đời sống của hộ dân cư ngày càng được cải thiện.
Nghị định 143/2024/NĐ-CP mà Chính phủ ban hành quy định cụ thể điều kiện hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động theo hình thức tự nguyện đối với người lao động làm việc không theo hợp đồng lao động.
Lao động Việt Nam cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc nếu tự nguyện về nước từ nay đến hết ngày 30/11 sẽ được miễn phạt tiền và miễn hạn chế nhập cảnh vào Hàn Quốc theo chính sách ân hạn mới.
Việc cắt giảm lương với lao động nước ngoài có khả năng thất bại ở Hàn Quốc do đảng DP đối lập chiếm đa số trong Quốc hội phản bác áp dụng hệ thống lương tối thiểu dành riêng cho lao động nước ngoài.
100 người giúp việc quốc tịch Philippines tham gia chương trình "Dự án thí điểm tuyển dụng người nước ngoài giúp việc" đến nước này ngày 6/8, sẽ được đào tạo ngôn ngữ, văn hóa Hàn Quốc và nghiệp vụ.
Từ ngày 1/7/2024, Chính phủ điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng tăng bình quân 6%, tương ứng tăng từ 200.000 đồng đến 280.000 đồng; mức lương tối thiểu giờ cũng tăng tương ứng 6%.
Nếu đề xuất của Hội đồng Tiền lương Quốc gia được thông qua, lương vùng 1 nâng lên 4,96 triệu đồng; vùng 2 là 4,41 triệu đồng; vùng 3 là 3,86 triệu đồng và vùng 4 là 3,45 triệu đồng.
Tổng thống Putin cho biết trong năm 2024 sẽ tăng mức lương tối thiểu của người lao động, lưu ý rằng thu nhập thực tế và mức lương của người dân Nga đã tăng lên so với những năm trước.
Hội đồng Tiền lương Quốc gia đã thống nhất được phương án tăng lương tối thiểu vùng năm 2024 để trình Chính phủ phê duyệt và áp dụng từ 1/7/2024.