Từ khóa: "văn hóa doanh nghiệp"

Uy tín của doanh nghiệp được xây dựng với khách hàng và sự thiết lập chặt chẽ với chính các nhà cung cấp của mình. Một chuỗi cung ứng thông suốt khi mọi mắt xích đều tin tưởng và cam kết đồng hành.

Ngân hàng SHB được nhận 4 giải thưởng tại Asian Banking & Finance Awards 2025, ghi nhận nỗ lực đổi mới, phát triển bền vững và trách nhiệm xã hội.

Tuyến xe không khói “Vietcombank Green Bus” được triển khai từ tháng 6/2025 là bước đi tiếp theo trong hành trình thực thi chiến lược ESG mà ngân hàng số 1 Việt Nam kiên định theo đuổi.

Báo chí với tư cách là một thiết chế xã hội đặc biệt, có khả năng dẫn dắt dư luận, thúc đẩy các giá trị tích cực, đã và đang đồng hành chặt chẽ với cộng đồng doanh nghiệp trong nhiều hoạt động.

SHB & T&T Group tổ chức Ngày hội Văn hóa với chủ đề 'Vững bước vào kỷ nguyên mới' tại sân vận động quốc gia Mỹ Đình, kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam.

Với vai trò là Tập đoàn kinh tế hàng đầu đất nước, Petrovietnam nhất định sẽ có những “bước đi” mạnh mẽ, bứt phá để đồng hành cùng đất nước, vì một Việt Nam giàu mạnh, hùng cường trong kỷ nguyên mới.

Thông qua quá trình tinh gọn, tối ưu bộ máy, mô hình hoạt động sẽ tạo ra cơ hội để PVN dịch chuyển sang những lĩnh vực mới, tạo ra một bước chuyển xanh bền vững đưa PVN hội nhập vào chuỗi toàn cầu.

Việc xây dựng văn hóa doanh nghiệp Việt Nam nhằm tiến tới tiệm cận tiêu chuẩn văn hóa kinh doanh thế giới, để đất nước ta hội nhập nhanh rộng, bền vững trong thời gian tới.

Ngày Văn hoá doanh nghiệp Việt Nam ở nước ngoài lần thứ I năm 2024 sẽ diễn ra tại Pháp với nhiều hoạt động như: Triển lãm, trình diễn nghệ thuật, diễn đàn giao lưu doanh nghiệp.

Diễn đàn quốc gia thường niên Văn hóa với Doanh nghiệp lần thứ tư sẽ có hội thảo với chủ đề “Kinh doanh trong môi trường đa văn hóa.”

Trải qua năm 2023 đầy biến động, 49,22% doanh nghiệp tham gia khảo sát cho biết nhiệm vụ hướng tới năm 2024 là định hình lại nền tảng văn hóa doanh nghiệp cho chiến lược phát triển mới.

Hội nghị đột phá về tăng trưởng dành cho doanh nghiệp - GrowthVerse Summit 2023 - đem đến những khuyến nghị về cơ hội, thách thức, các nguyên tắc và giải pháp mới giúp doanh nghiệp tăng trưởng.

Phát triển văn hóa kinh doanh có bản sắc theo định hướng bền vững sẽ giúp cộng đồng doanh nghiệp gia tăng năng lực cạnh tranh, từ đó góp phần quan trọng vào sự thịnh vượng của đất nước.

Sau 5 năm thành lập và 4 năm thực hiện Nghị quyết 281, công tác Truyền thông-Văn hóa Doanh nghiệp của PetroVietnam cùng công tác an sinh xã hội đã thực sự kết tinh nên những “quả ngọt” đáng tự hào.

Cuộc thi “Tôi yêu PetroVietnam” thêm một lần nữa phát huy những giá trị văn hóa PetroVietnam, để văn hóa luôn là bệ đỡ vững chắc cho các hoạt động của Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam.

Phó Chủ tịch Ủy ban Quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp đánh giá cao PetroVietnam với năng lực vượt khó, sự đóng góp về kinh tế, ngân sách cho đất nước và đảm bảo an ninh năng lượng quốc gia.

Diễn đàn “Văn hóa với doanh nghiệp” góp phần hiện thực hóa các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước về xây dựng văn hóa, con người Việt Nam đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước.

Khác với các thế hệ còn lại, không gian văn phòng lý tưởng đối với thế hệ Z tập trung vào yếu tố cân bằng công việc-đời sống và cơ hội phát triển nghề nghiệp qua các dịp trao đổi, phối hợp nhóm.

Ngoài các chính sách về lương thưởng, môi trường làm việc, đào tạo, phát triển nhân sự… thì các hoạt động chăm sóc sức khỏe thể chất và tinh thần cho nhân viên là điểm nhấn trong chính sách nhân sự.

Ngoài các chính sách về tiền lương, thu nhập, đào tạo… thì chăm sóc sức khỏe thể chất và tinh thần cho nhân viên là một trong những điểm nhấn trong chính sách nhân sự của Tập đoàn TH.