Các doanh nghiệp ở TP.HCM cần thêm 25.000 lao động

Theo Trung tâm dự báo nhu cầu nhân lực Thành phố Hồ Chí Minh, tháng 5, các doanh nghiệp trên địa bàn có nhu cầu tuyển 25.000 lao động.
Các doanh nghiệp ở TP.HCM cần thêm 25.000 lao động ảnh 1Ảnh minh họa. (Nguồn: TTXVN)

Theo Trung tâm dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động Thành phố Hồ Chí Minh, trong tháng 5/2014, các doanh nghiệp trên địa bàn có nhu cầu tuyển dụng 25.000 chỗ làm.

Thị trường lao động trong tháng này tiếp tục phát triển ổn định và nhu cầu tuyển dụng vẫn theo xu hướng nhân lực chất lượng cao.

Cụ thể, nhu cầu tuyển dụng đối với lao động phổ thông-sơ cấp nghề là 35%, công nhân kỹ thuật-trung cấp 25%, cao đẳng 20%, đại học-trên đại học 20%; tập trung ở một số ngành nghề như kinh doanh-marketing, dịch vụ-phục vụ, công nghệ thông tin, kế toán-kiểm toán, điện-điện tử-viễn thông, cơ khí, dệt may-giày da, kinh doanh tài sản-bất động sản.. .

Trong tháng 5, dự kiến nhu cầu tìm việc cũng sẽ tăng 30% so với tháng 4 do một lượng sinh viên thực tập và tốt nghiệp từ các trường đại học sẽ tham gia vào thị trường lao động. Điều này tạo cạnh tranh giữa người lao động mới tham gia vào thị trường lao động và lực lượng lao động có kinh nghiệm, có nhu cầu thay đổi công việc.

Qua phân tích tổng quan thị trường lao động tháng 4/2014, Trung tâm dự báo nhân lực và Thông tin thị trường lao động của thành phố cho biết thị trường lao động tháng 4 có những chuyển biến tích cực và theo xu hướng yêu cầu nhân lực chất lượng cao.

Nhu cầu nhân lực tháng 4 tăng khoảng 8% và nhu cầu tìm việc cũng tăng khoảng 12% so với tháng trước. Thị trường lao động vẫn tăng trưởng đều đặn nhưng chưa có sự cân bằng về số lượng và chất lượng.

Một số nhóm ngành nghề có nguồn cung cao hơn nhu cầu tuyển dụng, chủ yếu ở lao động có trình độ đại học như kiến trúc-kỹ thuật công trình xây dựng, kế toán-kiểm toán, nhân sự-hành chính văn phòng, quản lý kiểm định chất lượng, tài chính-tín dụng-ngân hàng.

Trong khi đó, nhiều nhóm ngành nghề có nhu cầu tuyển cao hơn nguồn cung như: công nghệ thông tin, kinh doanh tài sản-bất động sản, nhân viên kinh doanh-bán hàng, điện tử-cơ điện tử, dệt may-giày da, dịch vụ du lịch-nhà hàng-khách sạn... là những nhóm ngành nghề có chỉ số cầu cao hơn so với chỉ số cung.

Sự thiếu hụt này chủ yếu tập trung ở nhóm lao động có trình độ trung cấp./.

(Vietnam+)

Tin cùng chuyên mục