Công nhân làm việc tại công trường ở Stuttgart, miền Nam nước Đức. (Ảnh: AFP/TTXVN) Nghiệp đoàn lớn nhất của Đức - IG Metall ngày 18/11 đã đạt được thỏa thuận với giới chủ về việc tăng lương tổng cộng 8,5% cho gần 4 triệu công nhân, qua đó ngăn chặn một cuộc đình công lớn có thể xảy ra trong bối cảnh kinh tế khó khăn và lạm phát tăng cao.
Công đoàn IG Metall đại diện cho người lao động trong các ngành công nghiệp chủ chốt của Đức là điện và cơ khí. Thỏa thuận trên được coi là cơ cấu thiết lập hệ thống lương toàn quốc.
Thỏa thuận đạt được sau nhiều tháng đàm phán và đình công. Theo đó, thỏa thuận sẽ áp dụng "thí điểm" đối với khoảng 3,9 triệu công nhân trên khắp nước Đức, với hai giai đoạn tăng lương vào năm 2023 và 2024.
[Tập đoàn hàng không Lufthansa tăng lương cho phi hành đoàn tại Đức]
Với tổng mức tăng 8,5%, đây là lần tăng lương lớn nhất kể từ năm 2008. Ngoài tăng lương, thỏa thuận trên cũng bao gồm khoản hỗ trợ 3.000 euro (3.100 USD) cho người lao động trong thời kỳ lạm phát cao.
Chủ tịch nghiệp đoàn IG Metall Joerg Hofman cho biết từ vài tháng qua, các thành viên nghiệp đoàn thuộc các ngành điện và cơ khí đã gia tăng áp lực, đòi tăng lương trong bối cảnh giá cả hàng hóa và lạm phát phi mã. Nếu không đạt được thỏa thuận, nghiệp đoàn tuyên bố tiến hành các cuộc đình công lớn hơn.
Tỷ lệ lạm phát ở Đức đã tăng 10,4% trong tháng 10/2022, cao hơn mức kỷ lục 10% ghi nhận trong tháng Chín.
Văn phòng Thống kê Liên bang Đức (Destatis) cho biết giá năng lượng và thực phẩm tăng, đặc biệt giá tiêu dùng trong tháng Chín tăng 10% so với cùng kỳ năm ngoái, là những yếu tố chính khiến lạm phát tiếp tục gia tăng tại nước này./.
