Hội thảo nhằm phổ biến, triển khai thực hiện chương trình hợp tác quốc tếvề việc làm bền vững và thảo luận biện pháp nâng cao nhận thức của các bên vềchương trình việc làm bền vững giai đoạn 2012-2016; về hình thành mạng lưới liênkết giữa các cơ quan thực hiện chính sách và pháp luật để thúc đẩy việc làm bềnvững.
Ông Nguyễn Bá Ngọc, phó Viện trưởng Viện khoa học lao động xã hội, Bộ Laođộng, Thương binh và Xã hội nhấn mạnh, cần nâng cao nhận thức và thông tin quảngbá về Chương trình hợp tác quốc gia về việc làm bền vững Việt Nam-ILO; hoànthiện khuôn khổ luật pháp và chính sách; nâng cao năng lực đối tác ba bên vàthúc đẩy thực hiện cơ chế đối thoại xã hội; tăng cường đầu tư cho các cơ quannghiên cứu, tổ chức cung cấp dịch vụ, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ tư vấn,phân tích thực hiện chương trình. Ông Nguyễn Bá Ngọc cho rằng, cần tổ chức mộtbộ phận thường trực giám sát, đánh giá việc thực hiện mục tiêu của Chương trình.
Theo đánh giá của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội, qua một năm thựchiện, chương trình đã có những phân tích, dữ liệu, chiến lược và chính sách hiệuquả góp phần phát triển thị trường lao động, việc làm bền vững; đồng thời tạođiều kiện để doanh nghiệp, các đơn vị kinh doanh phi chính thức có môi trườngkinh doanh thuận lợi hơn và mở rộng hiệu quả diện bao phủ của an sinh xã hội.
Theo ông Nguyễn Thanh Hải, trưởng phòng Hợp tác đa phương (Bộ LĐTB&XH),trong giai đoạn tới sẽ có một số nội dung ưu tiên triển khai Chương trình như:Thực hiện hiệu quả về nội dung, tiến độ và chi tiêu hợp lý đối với các dự án hợptác hiện hành, đối với các dự án mới cần bám sát công tác thực tế; ưu tiên cáchoạt động xây dựng luật pháp, chính sách và nâng cao năng lực thi hành phápluật; tích cực, chủ động hội nhập quốc tế toàn diện; rà soát, bổ sung danh mục,lộ trình nghiên cứu và phê chuẩn các công ước của ILO; tăng cường phối hợp vớicác đối tác ba bên ở cấp Trung ương, địa phương, gắn các hoạt động hợp tác ViệtNam-ILO với các hoạt động ASEAN-ILO và phân công đầu mối báo cáo về các lĩnh vựchoạt động chính./.